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ハイ・にこ・ポン
「働きやすい職場づくりへの取り組み」
私たちは、社員一人ひとりが仕事と子育てを心身ともに健康に両立できる環境を目指しています。特に女性社員が安心して妊娠・出産を迎え、職場復帰後も長く活躍できるよう、さまざまなサポートを行っています。
すべての社員がその能力を十分に発揮し、いきいきと働ける職場を実現するため、行動計画を策定しました。
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「働きやすい職場づくりへの取り組み」
私たちは、社員一人ひとりが仕事と子育てを心身ともに健康に両立できる環境を目指しています。特に女性社員が安心して妊娠・出産を迎え、職場復帰後も長く活躍できるよう、さまざまなサポートを行っています。
すべての社員がその能力を十分に発揮し、いきいきと働ける職場を実現するため、行動計画を策定しました。
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